Cultiva el hábito de ver cada obstáculo como una oportunidad para fortalecerte y seguir adelante con determinación
Publicado: 22 Agosto, 2024
Alex Douzet es el director ejecutivo de Pumpkin , un proveedor de seguros y cuidados de bienestar para mascotas fundado para ayudar a garantizar que las mascotas vivan una vida más saludable.
En el deslumbrante mundo de las empresas emergentes y la maquinaria publicitaria de Silicon Valley, la narrativa suele girar en torno al éxito de la noche a la mañana, las valoraciones de miles de millones de dólares y las ofertas públicas iniciales impulsadas por el champán. La realidad es que la mayoría de las carreras están llenas de muchos más fracasos y reveses que celebraciones.
Como emprendedor en serie que ha fundado cinco empresas, sé que no se puede controlar todo lo que sucede, solo cómo se responde a ello. La resiliencia es fundamental para el éxito profesional y la longevidad, y a menudo separa a quienes fracasan de quienes emergen de los incendios más preparados para enfrentar el próximo.
Tengo dos hijas adolescentes que acaban de empezar la universidad. He visto de primera mano que la educación tradicional no prepara a los jóvenes para los inevitables reveses que enfrentarán en el mundo profesional. Las escuelas no enseñan ni fomentan la resiliencia. En cambio, se centran en el éxito, los superlativos y las buenas notas, lo que no prepara a los jóvenes para los inevitables reveses profesionales que enfrentarán. En lugar de fomentar la confianza y el coraje, las escuelas capacitan a los estudiantes para que aprovechen las oportunidades que tienen más probabilidades de lograr.
En su carrera, evite esforzarse por obtener altas calificaciones a expensas del crecimiento y de nuevas experiencias. Busque las oportunidades que lo expongan a entornos desafiantes y a personas más inteligentes o con más experiencia que usted.
Las estrategias de afrontamiento son fundamentales
A mediados de la década de 2000, cofundé The Ladders, un sitio web de empleo que floreció en el auge previo a la recesión, cuando el optimismo era alto. Luego llegó 2008. La tasa de desempleo se disparó y nuestra confianza inicial se transformó en una ansiedad paralizante. Mucha gente se dio por vencida, la moral se desplomó y el desafío que teníamos por delante parecía imposible.
Los que se mantuvieron firmes resistieron a la presión hasta que nuestra resiliencia se hizo presente. Nos adaptamos y tomamos decisiones difíciles. El golpe que recibió nuestra empresa nos enseñó lecciones invaluables sobre gestión de crisis y subrayó un punto clave: el estrés y el dolor, en dosis medidas, pueden ser tus amigos y tu combustible.
La clave es desarrollar mecanismos de afrontamiento saludables (ejercicio, pasatiempos, meditación o lo que sea que funcione para usted) para transformar el malestar en energía y concentración. Esto le dará más confianza y estabilidad y le ayudará a mantener la calma cuando la presión aumente.
El rechazo alimenta el ingenio
En 2018, otra empresa que cofundé estaba empatada con un competidor por la financiación de la Serie B cuando una importante firma de capital riesgo les hizo una apuesta doble, creando una brecha aparentemente insalvable. El apoyo financiero desapareció de la noche a la mañana; estábamos a dos semanas de no recibir el pago de la nómina y no había una línea de salvación a la vista. La presión era diferente a todo lo que había experimentado antes.
La diferencia entre The Ladders y esta empresa, Ollie, fue que menos personas del equipo se rindieron y yo ya había pasado por momentos difíciles lo suficiente como para no dejar que la ansiedad distorsionara mi perspectiva. Nos negamos a aceptar la derrota; los incesantes “no” de los inversores de capital riesgo alimentaron nuestra concentración y nuestro ingenio. Logramos una ronda de financiación de 14 millones de dólares con inversores ángeles, amigos y todas las fuentes que pudimos encontrar, unos pocos cientos de miles a la vez. No fue glamoroso. Fue agotador, pero demostró el poder de la negativa a rendirse.
Cuando se enfrentan al rechazo o al fracaso, algunas personas se quedan paralizadas o recurren a las mismas tácticas que las llevaron allí en primer lugar. Las personas resilientes se sienten energizadas por ello y, de manera instintiva, recurrirán a nuevos recursos y estrategias para alcanzar el objetivo en cuestión.
El éxito genera complacencia
Hace poco completé mi noveno triatlón Ironman. Fue el final más lento y doloroso de mi vida. Fue una carrera que me hizo sentir humilde y me desafió a repensar mi técnica y mi forma de entrenar. Y lo que es más importante, me hizo pensar en los otros más de 1200 participantes y en los tres primeros clasificados, que fueron los únicos que se llevaron algún premio o dinero.
Esa carrera fue un recordatorio de que muchos de los atletas más fuertes terminan las carreras sin triunfos ni ganancias inesperadas. Buscan lo que está más allá de sus talentos innatos o su desempeño pasado para lograr cosas que menos del 0,01% de la población logrará jamás.
También he visto que esto ocurre en mis equipos de trabajo. Las personas que persiguen el objeto brillante, que siempre hacen las bandejas y nunca los tiros lejanos, suelen evitar el fracaso en favor de las pequeñas victorias y la sensación temporal de victoria. Suelen ser más propensas a subestimar o no alcanzar su potencial.
La resiliencia no es un deporte en solitario
Los últimos cuatro años nos obligaron a examinar cómo nuestro entorno afecta nuestra felicidad y nuestro éxito. A menudo pensamos en la resiliencia como una característica inherente a cada individuo. Esta es una creencia tentadora, especialmente en la realidad cada vez más virtual de hoy. Sin embargo, las investigaciones muestran que nuestras relaciones y redes realmente ayudan a posibilitar la resiliencia.
Los sistemas de apoyo son una red de seguridad en tiempos difíciles. Hablar de nuestros objetivos y dificultades con los colegas puede ayudarnos a obtener nuevas perspectivas. Puede reforzar nuestro propósito, reavivar la motivación necesaria para seguir adelante y permitirnos aprovechar una fuente colectiva de fortaleza para resurgir aún más resilientes que antes.
La resiliencia no es algo con lo que se nace. Es una virtud y una fortaleza que se debe practicar. Es una fortaleza mental y una determinación que se perfeccionan solo al enfrentar la adversidad y los eventos traumáticos que te obligan a repensar tus creencias y tu reacción ante las dificultades.
Bill Gates lo dijo mejor: “El éxito es un mal maestro. Seduce a las personas inteligentes a creer que no pueden perder”. La resiliencia no consiste en amar las derrotas, sino en aprender de ellas. Perseguir la posibilidad del fracaso forja el carácter y el éxito duradero.
Fuente: https://www.forbes.com/councils/forbesbusinesscouncil/2024/08/06/the-key-to-developing-and-maintaining-a-resilient-mindset/